Mức lương:
25 - 35M
Số lượng:
01
Hạn ứng tuyển:
30/04/2026
Mô tả công việc
- Thiết lập, phát triển và vận hành CI/CD pipelines sử dụng Azure Pipelines nhằm đảm bảo quy trình build, test và deploy ổn định.
- Thiết kế và provision hạ tầng bằng Infrastructure as Code (Terraform).
- Quản trị, giám sát và vận hành hệ thống thông qua AWS CloudWatch.
- Triển khai và quản lý hệ thống chạy trên AWS với kiến trúc AWS Organizations multi-account.
- Thiết lập và duy trì các tiêu chuẩn bảo mật cho hệ thống cloud và pipeline.
- Theo dõi và tối ưu chi phí hạ tầng cloud, đảm bảo hiệu quả vận hành.
- Tối ưu hệ thống build, cải thiện tốc độ build và deploy thông qua việc tối ưu Docker image và pipeline.
- Phối hợp với team Machine Learning để triển khai và vận hành AI/ML models trên Amazon SageMaker.
- Đảm bảo hệ thống đạt độ ổn định, khả năng mở rộng và hiệu năng cao trong môi trường production.
Yêu cầu công việc
- Có từ 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực DevOps / Cloud Infrastructure.
- Có chứng chỉ AWS Certified Solutions Architect Professional (AWS SAP).
- Có kinh nghiệm làm việc với AWS Cloud, đặc biệt trong môi trường multi-account (AWS Organizations).
- Có hiểu biết hoặc kinh nghiệm làm việc với Azure Cloud, đặc biệt là Azure DevOps / Azure Pipelines.
- Có kinh nghiệm triển khai hoặc vận hành các hệ thống AI/ML, ưu tiên các hệ thống sử dụng Amazon SageMaker.
- Có kinh nghiệm với Infrastructure as Code (Terraform, Terragrunt) và containerization (Docker, ECS, EKS).
- Có tư duy về bảo mật hệ thống (security-first mindset) và kinh nghiệm tối ưu hiệu năng hệ thống.
- Có khả năng phân tích, tối ưu chi phí cloud và cải thiện hiệu suất hệ thống.
- Tiếng Anh thành thạo, có khả năng giao tiếp và làm việc hiệu quả với team quốc tế.
- Có hiểu biết về Nifi, BudiBase, SOC2, Python, Parakeet AI, Power-BI là điểm cộng
Bằng cấp, chứng chỉ
- Tốt nghiệp Đại học ngành CNTT, Khoa học Máy tính,… hoặc các ngành liên quan.
Chế độ đãi ngộ
- Mức lương: 25.000.000 VNĐ – 35.000.000 VNĐ
- Thử việc 90% lương
- Thời gian làm việc: Thứ 2 – thứ 6.
- Tháng lương thứ 13
- Review lương 2 lần 1 năm
- Thưởng các dịp lễ Tết, Thưởng quý, thưởng thâm niên, thưởng lợi nhuận.
- Quà tặng dịp sinh nhật cá nhân
- Cơ hội được học hỏi, làm việc với công nghệ mới
- Được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp với các đối tác nước ngoài.
- Du lịch, teambuilding 2-3 lần/năm
- Khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên
- Hỗ trợ tham gia các khóa đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng